丈夫休"產(chǎn)假"有望獲國(guó)家統(tǒng)一立法

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  據(jù)對(duì)上海892個(gè)城鄉(xiāng)家庭的調(diào)查結(jié)果顯示,64%的市區(qū)父親和54%的郊區(qū)縣父親首肯“我很想多陪陪孩子,但工作太忙很少有時(shí)間”;有70%的市區(qū)丈夫和66%的郊區(qū)縣丈夫贊成“父親也應(yīng)該與母親一樣有產(chǎn)假、育兒假”。

  在傳統(tǒng)的觀念里,生孩子、坐月子仿佛是妻子一個(gè)人的事情,要不就是家中老人的事情。我們說(shuō)到休產(chǎn)假,馬上都認(rèn)為這是母親的專(zhuān)利。其實(shí),生產(chǎn)行為由女性完成,但生育責(zé)任則是男女共同的,生育是父母雙方的共同責(zé)任。在筆者看來(lái),丈夫休“產(chǎn)假”同樣意義非凡:

  其一,嬰兒的第一聲清脆啼哭,無(wú)疑是人世間最動(dòng)聽(tīng)的聲音之一。對(duì)于每一個(gè)初為人父的人來(lái)說(shuō),除了心中那一份難以抑制的喜悅和驕傲,肩上更多了一份責(zé)任。很多父親經(jīng)歷了初為人父的興奮以后,也有幾分不知所措的茫然,不知道自己能否勝任為人父的使命。丈夫休“產(chǎn)假”無(wú)疑給了父親們一個(gè)悉心照顧產(chǎn)后虛弱的妻子和剛剛出世的孩子的機(jī)會(huì)。

  其二,丈夫休“產(chǎn)假”有利于新生兒智力發(fā)育。新生兒雖然不會(huì)講話,視覺(jué)也不發(fā)達(dá),但他們的感知覺(jué)靈敏,這時(shí)最易于接受父母的愛(ài)撫。父親的語(yǔ)言、氣息會(huì)給新生兒一種信息,對(duì)寶寶的感知覺(jué)發(fā)育和日后形成堅(jiān)強(qiáng)的性格都有好處——據(jù)英國(guó)劍橋大學(xué)的一份研究表明,如果父親在嬰兒早期生活中的參與,會(huì)對(duì)孩子將來(lái)的身心發(fā)展產(chǎn)生積極影響,他們?cè)谏鐣?huì)交往能力和解決問(wèn)題能力方面,會(huì)表現(xiàn)得更出色,這些都會(huì)在若干年后表現(xiàn)出來(lái)。

  其三,大多數(shù)的妻子在生產(chǎn)期間,常常會(huì)有沉重的心理壓力,這時(shí)非常希望丈夫能陪在身邊;新生兒的照料很復(fù)雜,產(chǎn)婦的情緒容易波動(dòng),丈夫在身邊呵護(hù)則有助于消除產(chǎn)婦的緊張情緒。讓丈夫與她一起攜手共渡難關(guān),對(duì)于順利分娩、產(chǎn)后恢復(fù),以及母乳喂養(yǎng)都有很大幫助,有利于更好地呵護(hù)一個(gè)小天使的成長(zhǎng),這對(duì)于妻子的心靈更是一種莫大的慰藉。

  其四,丈夫休“產(chǎn)假”還有利于男女平等。由于現(xiàn)行產(chǎn)假制度的缺陷,許多公司在招工時(shí)不愿意招收育齡婦女。這導(dǎo)致相當(dāng)多的女性,因擔(dān)心生育和休產(chǎn)假對(duì)職業(yè)產(chǎn)生不利影響,而不敢生育,以至于錯(cuò)過(guò)了最佳生育期。如果今后男人也享有“產(chǎn)假”,無(wú)疑會(huì)消除就業(yè)中的歧視婦女現(xiàn)象,有利于營(yíng)造男女平等的社會(huì)地位。

  從國(guó)際上來(lái)看,據(jù)了解,目前,全世界早已有瑞典、法國(guó)、英國(guó)、日本、捷克等40多個(gè)國(guó)家規(guī)定了丈夫休“產(chǎn)假”。少則十幾天,多則數(shù)十天、甚至數(shù)月。而在我國(guó),關(guān)于產(chǎn)假及其待遇的法律規(guī)定都是針對(duì)女職工的,在男職工休“產(chǎn)假”立法方面始終是一片空白。

  目前我國(guó)的法律法規(guī)明確規(guī)定的,只有產(chǎn)婦丈夫的所謂“陪護(hù)假”,但這個(gè)陪護(hù)假的長(zhǎng)短,在各個(gè)地區(qū)是大不相同。如,山東、浙江是七天,廣東、陜西、海南、湖北是十天,遼寧、四川、新疆是十五天,河南是三十天,還有三天的。標(biāo)準(zhǔn)不一,其間相差過(guò)大,導(dǎo)致一些人的心理不平衡,相關(guān)部門(mén)執(zhí)行起來(lái)也難盡如人意,使男性的權(quán)益得不到有效保障。

  由此說(shuō)來(lái),丈夫休“產(chǎn)假”由國(guó)家相關(guān)部門(mén)統(tǒng)一立法值得期待。國(guó)家統(tǒng)一立法丈夫休“產(chǎn)假”,這將是一個(gè)充滿(mǎn)人性化的制度,也是人類(lèi)文明和進(jìn)步的體現(xiàn),既體現(xiàn)了男女平等,也維護(hù)了男性的權(quán)益,更可以使丈夫休“產(chǎn)假”變得更加光明正大,有更強(qiáng)硬的法律依據(jù),這對(duì)即將為人父母的年輕夫妻來(lái)說(shuō)將是個(gè)福音,它將使每一個(gè)年輕夫妻家庭更溫馨、更美好。

  為鼓勵(lì)男性從孩子新生兒期起即參與育兒,上海市婦聯(lián)已制定關(guān)于增設(shè)“父親照顧假”的操作性提議。上海市婦聯(lián)副主席史秋琴表示,“我們希望新爸爸至少有10天的''剛性''假期,并帶薪休假?!?/P>

  上海市婦聯(lián)的建議代表了民間的呼聲,值得關(guān)注。

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